Estamos orgullosos de presentar nuestra plancha electoral para el rescate del Caracas Racquet Club.
¿Quieres ser parte de un CRC que esté cada vez mejor que el actual ?
¿Te gustaría que hubiera más actividades y eventos en CRC?
¿Quieres que el club esté más modernizado y acogedor para todos los socios?
Chatea con nuestros candidatos y danos tu opinión! (click en las fotos)
Carlos Trujillo
Enrique Vivas
Olga Piñango
Liliana Hernández
Juan Carlos Rodríguez
Objetivo:
Nos propondremos como objetivo fundamental que el socio disfrute el club en cada
visita, que recupere el sentido de pertenencia, que realice actividades deportivas,
culturales y sociales en instalaciones de óptima calidad, que existan propuestas
gastronómicas novedosas y que a través de diversas estrategias gerenciales se
logre que el mismo sea sostenible económicamente y sobre todo, su Junta sea
transparente en la administración, teniendo cómo práctica gerencial informes
periódicos a socios sobre la gestión financiera, que permita recuperar
y mantener la confianza en sus colaboradores.
Misión:
Lograr el mejor ambiente físico y humano para fortalecer la integración familiar
y satisfacer las necesidades recreacionales, culturales, gastronómicas y deportivas
del socio CRC y sus familiares, dentro de un profundo ambiente de respeto por
los valores humanos e institucionales, en plena armonía con la comunidad,
empleados y el medio ambiente.
Visión:
Ser de nuevo el Club más exclusivo de tenis, deportivamente dinámico,
socialmente responsable, culturalmente activo y con las mejores instalaciones
deportivas, sociales y gastronómicas del sureste de la ciudad de Caracas.
Como integrantes de la plancha # 1 para la Junta Directiva 2023 - 2025 e impulsores
de la recuperación de la institucionalidad del CRC, tenemos muy presente una premisa
que nos hemos marcado: Tenemos que hacer las cosas bien, con dedicación, transparencia
y mística de trabajo.
La base fundamental de la Propuesta no es que una persona haga el trabajo.
Es que TODOS hagamos el trabajo. “Si queremos llegar rápido, vayamos solo, pero
si queremos llegar lejos, vayamos acompañados”- Si todos trabajamos y aportamos
algo de nuestro esfuerzo, talento, actitudes y aptitudes, llegaremos lejos.
En función de nuestra premisa y la base fundamental de nuestra propuesta, adquirimos
una serie de compromisos que se ejecutarán, con el concurso de todos, sobre la base
de cuatro (4) dimensiones que constituirán la filosofía de trabajo del plan de gestión
que nos hemos trazado y a través de:
(i) Dos (2) Consejos permanentes;
(ii) Una (1) Comisión temporal de Cambio Organizacional; y,
(iii) Seis (6) comités de carácter permanentes.
1. Anteponer la Integridad y honestidad en cada acción llevada a cabo de manera abierta y
con respeto, generando confianza a través de la publicación de informes periódicos
y detallados a los socios sobre la gestión financiera.
2. Hacer las cosas bien, con dedicación, mística de trabajo y transparencia con eficiencia para
recuperar la institucionalidad e infraestructura del CRC.
3. Actuar con responsabilidad para alcanzar el mejor ambiente y rendimiento deportivo,
social, cultural, financiero y gerencial posible.
4. Trabajar en equipo codo a codo con nuestros colaboradores, consejos, comisiones, comités,
socios, concesionarios y proveedores, influenciando acertadamente para que todos aporten
su mayor esfuerzo, talento, actitudes y aptitudes, que nos permita llegar lejos.
5. Mantener la Excelencia en la ejecución de nuestros proyectos y objetivos.
6. Fomentar y fortalecer una cultura de ética basada en principios, valores y responsabilidad.
7. Promover un entorno social y de trabajo saludable y estimulante para que el socio disfrute
el club en cada visita y recupere el sentido de pertenencia, realizando actividades deportivas
y culturales en instalaciones de óptima calidad.
8. Crear las estrategias gerenciales necesarias para lograr que nuestro CRC sea sostenible
económicamente para cumplir las metas propuestas en el corto y mediano plazo.
9. Impulsar la inclusión y participación de todos para lograr un ambiente físico y humano que
fortalezca la integración familiar y satisfaga las necesidades recreacionales, culturales,
gastronómicas y deportivas del socio.
10. Iniciar el proceso de Cambio Organizacional y hacer parte del mismo a toda la comunidad
Racquet, con el propósito de lograr que seamos el club más exclusivo de tenis y deportes
conexos del sureste de la ciudad de Caracas.
Punto a Punto todos seremos ganadores!!!
Conceptualmente:
El logo es un “Ave Fenix” en forma circular que simula al mismo tiempo una pelota
de tenis; combina dos (2) colores fundamentales, el verde que es el color oficial
del Caracas Racquet Club y se asocia con la esperanza y el crecimiento; y, el
amarillo que es el color de las pelotas de tenis y proyecta la energía y claridad
que da la luz solar. Con la interrelación de estos elementos y colores se desea
proyectar la visión de resurgimiento, cambio y transformación que nos hemos
propuesto desarrollar en nuestra gestión.
¿Por qué el Ave Fenix?
Porque el Ave Fénix es conocido universalmente cómo simbolismo de esperanza, aplomo, memoria, regeneración, transformación y cambio.
¿Cual es la característica principal que define al Ave Fénix y la conexión con la
Plancha # 1 Punto a Punto?
Por su gran poder de resiliencia “Renace de sus Propias Cenizas”, entonces esta
Ave inspira a quienes conformamos la opción del cambio, a la habilidad que
debemos tener para encontrar soluciones a situaciones adversas que se presentan
en el contexto actual de crisis institucional que atraviesa el Caracas Racquet
Club y entonces, al igual que el Ave Fénix, nos proyectamos como objetivo renacer
de las cenizas que nos dejó la pandemia y otras situaciones adversas, para lograr
un mejor club de tenis y crecer en otras actividades deportivas, sociales,
culturales y gastronómicas.
Punto a Punto todos seremos ganadores!!!
Si tienes alguna pregunta o comentario, no dudes en contactarnos.
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